Groupe de travail - Carrières dans le froid « CaRe »

Objectifs du groupe de travail

• Pallier la pénurie annoncée d'ingénieurs, en particulier dans le domaine du froid ;

• Rendre plus visible l’importance du secteur du froid auprès du grand public et en particulier de la jeune génération ;

• Contribuer à la création d'emplois pour la jeune génération, y compris les femmes, dans le secteur du froid ;

• Identifier les problèmes et les obstacles qui empêchent la jeune génération d'aspirer et d'envisager une carrière dans le froid ;

• Développer et proposer des plans stratégiques nationaux et internationaux pour promouvoir les carrières dans le secteur du froid auprès de la jeune génération, y compris les femmes ;

• Développer une synergie et une coordination entre les différentes parties prenantes dans le domaine du froid ;

• Fournir les recommandations nécessaires pour attirer davantage de jeunes, y compris des femmes, vers une carrière dans le secteur du froid, en tenant compte des aspects sociaux, économiques, techniques et environnementaux des différents pays.

   

Activités

Dernières activités

Lors de l'ICR 2023 à Paris, le Groupe de Travail CaRe (Career in Refrigeration) de l'IIF a organisé une table ronde INWIC (International Network of Women in Cooling) le lundi 21 août 2023. Les panélistes, quatre femmes issues de différents secteurs de l'industrie du froid (organisations internationales, gouvernements, industrie, recherche et éducation), ont été interrogées sur les obstacles que les femmes peuvent rencontrer durant leur carrière et comment y faire face pour évoluer au mieux dans ce secteur, en se basant sur leurs expériences.

L'après-midi du mercredi 23 août était, quant à elle, consacrée aux jeunes, avec deux cérémonies de remise de prix : le prix des jeunes chercheurs de l'IIF et le concours de la meilleure communication étudiante.

Une session de "réseautage étudiant" a ensuite été organisée. Près de 60 étudiants et jeunes chercheurs ont eu l'occasion d'échanger des idées, de partager leur passion pour la recherche et de discuter des opportunités de carrière avec une vingtaine d'experts et de professionnels. Ce fut une occasion exceptionnelle de nouer des liens durables et d'initier des collaborations prometteuses.

Comment rejoindre ce groupe de travail ?

Toute personne intéressée par ces sujets est invitée à devenir membre de l'IIF. Les membres de groupe de travail doivent être soit des membres individuels, soit des représentants de membres collectifs de l'IIF. Pour plus d'informations, vous pouvez écrire à : info@iifiir.org.